Με επιστολή του ο ΙΣΑ επιθυμεί να επιτευχθεί προστασία των εργοδοτών σε φορείς Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας από εναντίον τους αγωγές ασθενών, με βάση την πιθανή μετάδοση κορωνοϊού από εκεί εργαζόμενο, ο οποίος άσκησε το νόμιμο δικαίωμά του να μην εμβολιαστεί.

Στην επιστολή αναφέρεται το «μη λογικό» μιας τέτοιας συνέπειας, αφ’ ης στιγμής ο εργοδότης τηρεί όλα τα προβλεπόμενα από την Πολιτεία μέτρα προστασίας. Κατόπιν πρόσφατων ειδήσεων για συρροή κρουσμάτων σε κλινική του Πειραιά παρά την τήρηση όλων των αναγκαίων μέτρων προστασίας κατά του νέου κορωνοϊού, ανεδείχθη το ζήτημα προστασίας των φορέων αυτών από αγωγές πολιτών που νοσούν από κορωνοϊό, ισχυριζόμενων πως κόλλησαν από την εν λόγω κλινική και θα ζητούν την αναγνώριση ευθύνης της.

Η εν λόγω επιστολή τελεί σε συνέχεια προηγούμενης επιστολής (Φεβρουαρίου) του ΙΣΑ στον Υπουργό Υγείας κ. Κικίλια, όπως λάβει θέση στο καίριο ερώτημα, τί στάση οφείλει να τηρήσει ο επιστημονικός υπεύθυνος/μέλος Διοίκησης ενός φορέα, στην περίπτωση που κάποιος από το προσωπικό (ιατρός/υγειονομικός/διοικητικός) αρνείται να εμβολιαστεί κατά του νέου κορωνοϊού. Υπενθυμίζεται πως, παρά την ευρύτατη προσπάθεια και σύσταση για εμβολιασμό κατά του ιού χάριν προστασίας ασθενών και της Δημόσιας υγείας, ζήτημα υποχρεωτικότητας των εμβολιασμών δεν τίθεται και η επιβολή επαχθών μέτρων στους αρνούμενους να εμβολιασθούν (λ.χ. πρόστιμα) αντενδείκνυται. Εντούτοις, ως πράξη με πιθανές παρενέργειες, εμβολιασμός οφείλει να διενεργείται κατόπιν προηγούμενης, πλήρους και σαφούς ενημέρωσης, ακολουθούμενης από την απαραίτητη συναίνεση κατά τα οριζόμενα στον Κώδικα Ιατρικής Δεοντολογίας.

Ενόψει τούτων ο ΙΣΑ αναμένει την απάντηση των δύο αρμόδιων Υπουργείων ως προς το πώς θα διαχειρίζεται πιθανή άρνηση εμβολιασμού των εργαζόμενων φορέων Πρωτοβάθμιας Υγείας, αλλά και ποια θα είναι η πρόβλεψη προστασίας των φορέων από αγωγές πολιτών, όταν αυτές στηρίζουν τη νόσησή τους από COVID-19 σε ελλιπή εφαρμογή των μέτρων εκεί.

Πηγή: eelke.gr

Καλλιόπη-Αργυρώ Τσιριγώτη -Stagiaire ΕΕΒ